招聘简章

    2012年1月福建江阴港区正?#20132;?#22269;务院批准为中国沿海第六个整车进口沿海口岸,成为海西经济区唯一一个汽车整车进口口岸。2012年10月,由香港银河国际控股股份有限公司全资投资“福清江阴港国际汽车园”发展项目,并经福建省外经?#31243;?#25209;准成立“福建江阴港银河国际汽车园有限公司”,致力于高标?#21363;?#36896;海西整车进口口岸以及福建首席进口车展销平台。

    为扩大公司规模,加快公司的发展,现面向社会公开招聘人才,为公司增添新力量。

一、招聘岗位

董事长助理  1人   薪资待遇: 面议

        岗位职责:

       1、收集行业各类信息、情报、数据,为董事长决策提供信息支持;

       2、协助董事长制定集团发展战略规划、年度/季度工作计划及业务发展计划;

       3、负责董事长指令?#32435;?#20256;下达,协助董事长督促落实各项计划工作的完成情况;

       4、在授权范围内做好各项汇报、外联接待等工作;

       5、协助董事长对投融资、营运等工作做综合性的协调与组织工作,掌握主要经营活动情况;

       6、协助董事长?#25165;?#21508;项高层会议,撰写会议纪要、讲话稿等;

       7、完成董事长交办的其他工作。

       任职资格:

        1、本科及以上学历,工商管理、企业管理、财务金融等相关专业优先;

        2、三年以上高管助理或者集团董办工作经验;

        3、具备投融资、资本运作、金融行业相关工作经验;

        4、综合素质高,形象气质优秀,具有一定管理经验;

        5、具备较好的逻辑及沟通协调能力,计划与执行力强。

总裁助理  1人   薪资待遇: 面议

         岗位职责:

        1、协助总裁制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;

              起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;

         2、 协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理,协调内部各部门关系;

         3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;

         4、撰写邮件、公文、报告等各种文件,总?#20204;?#21457;文件管理;

         5、 协助总裁处理对口关联事务的协调与沟通,关系维护与信息对接;

         6、 协助总裁处理政府、行业、涉外事务等公共关系,及相关联信息的披露。

         任职资格:

         1、 本科及以上学历,企业管理、新闻传媒、公共关系等专业优先;

         2、三年以上公关经理、高管助理或秘书工作经验优先;

         3、 知?#30563;?#26500;较全面,具有一定管理经验,熟悉企业运营管理;

         4、具有良好的沟通、协调及公关能力,计划与执行能力强;

         5、 汽车贸易版块应聘者需具备5年以上汽车行业相关工作经验;

            投融资版块应聘者需具备5年以上资本运作、融资、金融行业相关工作经验。

电商营运总监    1人     薪资待遇:面议

         岗位职责: 

         1、电商平台搭建和优化的管理,制定部门战略发展计划,建设和发展优秀的运营队伍;

         2、设计电商站内外推广方?#31119;?#25552;高曝光?#30465;?#28857;击?#30465;?#36716;化率,达成销售目标与知名度的提升;

         3、对推广效果进行跟踪、评估,提交推广效果的分析报表,及时制定营销的?#34892;?#25512;广方?#31119;?/p>

         4、电商日常运营的业务维护;

          5、负责制定网络销售模式及流程,并能?#34892;?#30417;控售前、售中、售后各?#26041;冢?/p>

          6、负责与相关职能部门、区域之间的协作统筹及实施组织;

        任职资格:

         1.、5年以?#31995;?#30005;子商务行业的运营管理经验,兼具汽车营销经验尤佳;

         2、 熟悉网站营运模式和电子商务平台的推广、优化、维护、更新技能知识;

         3、有良好的策划推广能力和项目管控能力,项目执行能力;

         4、具备团队组建及绩效考核的能力。

办公室副主任  1人     薪资待遇:面议

        岗位职责:

        1、全面掌?#23637;?#21496;的运营状况,做到下情上报,为公司领导的经营决策提供信息和建设性意见,

        做好公司经营决策?#32435;?#20256;下达、检查、督办及信息反馈工作;

        2、把握国家宏观经济政策方向,进行汽车行业、金融、政策法规等相关领域的研究和信息收集,

        分析和评估宏观经济和行业发展对公司带来的影响,发现机遇并防控风险,主导对外公文发布和项目申报工作;

        3、负责协调公司各职能部门、总部与子公司、分公司之间的工作关系;

        4、主导公司外联公关活动和重要客户的接待工作;

        5、负责重大会议记录和归档,追踪和反馈决议事项的落实情况;

        6、负责公司企划工作,建立优秀的企业文化,负责各项规章制度的整理和修订;

        7、主导MRO采购、供应商体系建设和行政物资管理,?#34892;?#36827;行成本管控;

        8、负责本部门员工队伍建设,部门人员日常管理、培?#23548;?#32489;效考核;

       任职要求:

        1、本科及以上学历,工作经验丰富、能力优秀者可放宽学历要求;

        2、5年以上相关岗位工作经验;

        3、具有较强的组织协调、沟通管理能力;

        4、具有较强文字表达能力;

        5、工作细致?#38505;媯?#26377;较强的责任感和事业心;较强的综合协调能力和组织管理能力;坚持

        原则,廉洁奉公;

        6、具有战略、策略化思维,?#24515;?#21147;建立、整合不同的工作团队,并具有较强的计划?#38498;?#23454;

        施执行的能力。

销售部副总经理  1人     薪资待遇:面议

       岗位职责:

        1、销售部各项工作规划、布置、落实、检查、指导、评估、考核;

        2、销售部各管理体系的建立,包括规章制度、岗位职责、工作流程等;

        3、制定中长期销售战略及相对应的年度、季度和月度销售计划,将计划分解到个人, 

        并负责监督管理;

        4、渠道分销的?#23395;幀?#22521;育和发展,以及大客户?#30446;?#21457;与维护;

        5、销售部日常运营及团队管理工作;

        6、组织分析行业趋势、竞争动态、市场需求、价格行情,竞争态势,推动科学化和精

         细化采购?#23736;?#20215;;

        7、完成领导交办的其他工作。

        任职要求:

        1、大专以上学历,市场营销、企业管理、汽车工程等专业;

        2、8年以上销售经验,5年以上销售管理经验,熟悉渠道分销管理和零售管理,团队管

        理能力强,汽车及相关行业优先;

        3、能独立处理复杂事务,善于激励团队达成最佳业绩;

        4、具备全局意识,分析判断能力,统筹规划能力,沟通?#27010;心?#21147;,组织协调能力。

大区销售经理 若干人     薪资待遇:面议

       岗位职责:

        1、制定本区域营销计划并落实目标;

        2、开发并完善所辖区域经销商网络体系;

        3、客户关系维护,完成销售任务。

       任职资格:

        1、大专及以上学历,专业不限;

        2、3年以上工作经验有中高档汽车4s店,进口汽车或者非中规车销售工作经验优先;

        3、良好的沟通能力与交际技巧,适应短期出差。

融资经理  1人     薪资待遇:面议

       岗位职责:

        1、制定、执行标准化作业流程;

        2、拟定与金融机构之间的合作方?#31119;?/p>

        3、跟进并汇报授信审批进度,直至金融机构批复额度;

        4、收集金融机构征信数据,配合银行征信需求;

        5、审核、管理与金融机构授信相关的重要资料、文件;

        6、负责跨部门的日常工作协调与沟通;

        7、负责对部属的培训;

        8、完成领导交办的其他工作。

       任职要求:

        1、本科及以上学历;

        2、金融、国际贸易、财务管理、会计等经济管理类,保险类专业毕业;

        3、五年以上资金工作经验,熟知金融机构的授信审批流程、银行信贷和各项融资方法,

        熟悉资本运作项目的程序和操作

人资主管 1人     薪资待遇:面议

       岗位职责:

        1、根据公司的情况,组织制定公司招聘、培训、薪酬考核、人事档案管理、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施;

        2、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设?#21697;槳福?#23545;公司组织结构设计提出改进方?#31119;?/p>

        3、组织制定公司年度人力资源需求计划;组织人员招聘过程,通过多种渠道为公司寻求合?#23454;?#20154;才;

        4、制定公司培?#23548;?#21010;,组织实施培训,评估培训效果;

        5、依据公司工资总额,编制公司年度薪资调整方?#31119;?#23457;核公司员工每月薪酬;

        6、负责建立?#34892;?#30340;激励机制,对公司部门及个人进行绩效考核;

        7、完成领导交办的其他工作。

       任职资格:

        1、大专及以上学历;

        2、具有5年以上人力资源工作经验;

        3、掌握人力资源相关理论知识以及国家相关?#25237;?#27861;律法规;

        4、至少熟练人力资源两个模块实操工作,擅长招?#25913;?#22359;的优先考虑;

        5、具有较好的分析判断和处置能力、沟通协调能力、统筹规划能力以及文?#20013;?#20316;能力。

土建工程师   1人     薪资待遇:面议

        岗位职责:

        1、负责工程土建方面专业全面的管理,包括进度、质量、安全等;

        2、协助完成工程项目的招标、造价等工作;

        3、协助和监督控制工程项目的进度、质量;

        4、协调施工单位与监理单位有关现场的专业问题解决;

        5、熟悉工程图纸,掌握相关国家及省市规范、标准;

        6、负责与其他工程专业的协调、配合;

        7、完成领导交办的其他工作。

       任职资格:

        1、具备土建工程知识;

        2、熟悉工程建设规程、规范、法律、法规;

        3、了解工程造价规范及操作规程;

        4、10年以?#31995;?#24037;作经验,能熟练操作办公软件及画图软件;

        5、具有分析和解决问题、组织协调能力、沟通表达能力、应变能力、团队管理能力、全局意识。

 投融资专员  1人  薪资 面议

        岗位职责:

        1、负责公司融资信息,材?#31995;?#25910;集和整理;

        2、根据公司的融资策略,协助融资经理制定实施方?#31119;?#36127;责各项实施计划的推进和落实;

        3、对外提供经上级审核后的融资材料;

        4、撰写相关报告和文件;

        5、积极跟进融资项目的进度等;

        任职要求:

        1、大专及以上学历;

        2、会计专业毕业或具备一定的会计背景;

        3、具备良好的逻辑思维能力;

        4、熟悉 ps 及 office 软件。

配件经理助理  1人   薪资 面议

        岗位职责:

        1、协助部门经理开发并保持海外优质汽车配件供应商;

        2、搜集海外供应商的配件报价并核算成本;

        3、与采购部协作配件的采购业务;

        4、制作部门的销售月报;

        5、完成领导交办的其他任务。

        任职资格:

        1、大专及以上学历,英语、国际经济与贸易专业优先,可接受优秀应届毕业生;

        2、CRT-6级,?#22411;?#36152;经验优先,熟练使用office办公软件;

        3、良好的沟通能力与团?#26377;?#20316;意识。

汽车配件采购专员   1人  薪资  面议

        岗位职责:

        1、熟悉国内配件供应商渠道并维持良好关系;

        2、在汽车保养和修理工作流程范围内,提供零件的交货?#25484;?#21450;供应信息;

        3、处理相关清单并进行过账和审计;

        4、计划和实施库存控制,并阐明库存与供应中的差异;

        5、生产统计报表,进行分类分析(如:货物流、超库存)。

        任职资格:

        1、中专以上学历,汽车工程相关专业;

        2、三年以上配件管理经验,高端车辆配件管理优先;

        3、熟练掌握汽车零部件的基本知识;

        4、了解经销商管理系?#24120;―MS)方面的知识。

 会计   若干   薪资 面议 

        岗位职责:

        1、审核费用及往来款项支付申请;

        2、日常财务结算、编制记账?#23616;?#21450;财务报表;

        3、领导?#25165;?#30340;其他事项。

        任职资格:

        1、一年以上财务相关经验 ,本科及以上学历,财会相关专业;

        2、熟悉整套账务处理流程,思维敏捷、逻辑清晰;

        3、工作?#38505;妗?#36127;责,善于沟通,具有较好的团队合作精神。

 

二、福利待遇

         1、提供有竞争力的薪资,过节费,用餐补贴等;

         2、提供完善?#32435;?#20250;保险(六险一金:养老、失业、工伤、生育、医疗、雇主责任险、住房公积金);

         3、5天8小时工作制,提供法定节假日、年休假及其它带薪假期;

         4、公司设有员工?#31243;謾?#21592;工宿舍、员工活动?#19994;齲唬?#38480;于江阴办公区)

         5、通勤班车,提供早、晚员工接送班车(创元—江阴)。

三、报名方式

    可通过招聘网站了解岗位需求情况,?#38431;?#26377;识之士踊跃投递简历。公司招聘网站为智联招聘、福清人才网;邮箱投递时请附一寸近期免冠彩色?#25484;?#38754;试时请上身份证、毕业证等相关证件复印件各一份

  

    简历投递地址:[email protected](请以“姓名-院校-专业-应聘岗位”为简历和邮件名称进行投递)

 

    公司网址:http://www.9477438.com                                          

    联系电话:0591-85655005

    公司地址:福建省福清市清昌大?#26469;?#20803;国际金融中心2号楼22层

    交通方式:福清市区内乘坐801路或823路等公交车至“瑞鑫大酒店站”下,沿车行方向前行100米到达“创元金融中心”。

 

 

    欲了解更多资讯,请扫描下方二维码关注“福建江阴港银河国际汽车园有限公司”官方微信.

    

完美世界手游最新答题器
竟猜足球比分直播 新疆时时开奖上银狐网 福山东时时 pk10滚雪球全天计划 pk10利用重号稳赚法 彩发发官网彩 pk10稳赚qq群 天津时时彩 米兰国际 万国国际娱乐